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【人力實務】離職法律風險管理及補償支付策略培訓會
發布日期:2019-11-08    來源:北京軟件和信息服務業協會    分享到:

       員工的離職形式多樣,不同的離職形式對應的補償方案也各不相同。由于企業在員工離職管理及其經濟補償方面采取的方案差異,所面臨的法律風險也不盡相同。人力實務培訓第七期“離職法律風險管理及補償支付策略”培訓會,在繼續上期未講完的哪種情況企業應該與員工協商離職、員工不辭而別企業如何處理、簽訂競業限制協議員工離職企業應注意的事項等內容的同時,將為您全面解讀如何防控離職補償環節的法律風險以及如何化解離職補償環節產生的矛盾糾紛。

 

一、時間地點

時間:2019年11月22日(周五)14:30-16:30

地點:北京市海淀區西三環北路89號中國外文大廈A座4層 尚科辦公社區

二、組織機構 

主辦:北京科技咨詢中心

          北京工程師學會籌備組

承辦:北京軟件和信息服務業協會

          北京市中小企業公共服務平臺

          尚科辦公社區

三、參會對象

企業負責人、人力負責人、人事主管、企業法務等相關人員

四、課程內容

1、企業如何與員工協商達成一致而合法辭退;

2、員工未履行辭職手續,企業應如何控制法律風險;

3、企業出現經濟困難時,如何做到合法裁員;

4、如何辭退老、弱、病、殘、孕等特殊員工才能避免法律風險;

5、哪些情況允許企業終止勞動合同,如何處理才能避免法律風險;

6、員工離職管理之遵守競業限制約定;

7、經濟補償金的支付情形、計算方法和支付技巧;

8、賠償金支付情形、計算依據和方法;

9、代通知金支付情形、計算方法。

五、培訓流程

14:00-14:30 簽到

14:30-16:00 離職法律風險管理及補償支付策略

16:00-16:30 互動問答

六、講師介紹

       王麗君 北京軟件和信息服務業協會法律顧問、北京伯彥律師事務所合伙律師,在公司治理、合同審查、企業勞動爭議、知識產權維權等方面的法律咨詢、訴訟解決以及公司制度建立上有豐富實踐經驗,曾參與法院訴前、訴中案件調解二百余件。

七、報名方式

1.手機報名:可下載并登陸“軟件無限APP”-主題活動里在線報名

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2.郵箱報名:發送“姓名-公司-職務-手機-郵箱”至聯系人郵箱

3.聯系人:張 媛 010-62564219  [email protected] 

                劉 崇 010-62564243  [email protected]

 


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